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Administración : Fundamentos del Proceso Administrativo
Por: Louffat, Enrique.
Tipo de material: TextoSeries (Cengage turismo).Editor: Argentina Cengage Learning 2012Edición: Tercera edición.Descripción: 350 Páginas ilustraciones,cuadros 27 x 21.5 cm.ISBN: 9789871486847.Tema(s): Modelos Organizacionales | Estrategias | Organigramas ClásicosClasificación CDD: 658.0711
Contenidos:
Contenido: misión,visión y objetivos -- estrategias --
políticas,cronogramas y presupuestos -- modelos organizacionales -- organigramas clásicos -- organigramas de red -- manuales organizacionales -- condicionantes y componentes organizacionales -- dirección -- personalidad y actitud -- aprendizaje -- pensamiento,lenguaje,memoria e inteligencia -- toma de decisiones -- conciencia y trastornos mentales -- equipos -- liderazgo -- motivación,estrés y motivación -- comunicación -- negociación y conflictos -- clima ay cultura organizacionales -- control.
Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libros | Biblioteca Abancay UTEA Área de Ciencias Puras y Aplicada (primer piso) | E.P. Turismo, Hotelería y Gastronomía | 658.0711 L87 2012 (Navegar estantería) | Disponible | BABA19020092 |
Navegando Biblioteca Abancay UTEA Estantes , Ubicación: Área de Ciencias Puras y Aplicada (primer piso) , Código de colección: E.P. Turismo, Hotelería y Gastronomía Cerrar el navegador de estanterías
658 G82 2011 Administración | 658 H43 2001 Administración | 658.0 H54 2011 Administración Estratégica | 658.0711 L87 2012 Administración : | 658.1 R21 2017 Gestión Administrativa Para Empresas Turísticas | 658.1 R21 2017 Gestión Administrativa Para Empresas Turísticas | 658.1 R21 2017 Gestión Administrativa Para Empresas Turísticas |
Contenido: misión,visión y objetivos -- estrategias --
políticas,cronogramas y presupuestos -- modelos organizacionales -- organigramas clásicos -- organigramas de red -- manuales organizacionales -- condicionantes y componentes organizacionales -- dirección -- personalidad y actitud -- aprendizaje -- pensamiento,lenguaje,memoria e inteligencia -- toma de decisiones -- conciencia y trastornos mentales -- equipos -- liderazgo -- motivación,estrés y motivación -- comunicación -- negociación y conflictos -- clima ay cultura organizacionales -- control.
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